懲戒

【就業規則コラム vol.22】就業規則に書いても「無効になりやすい規定」新着!!

― 法律に反するケースと、運用で問題になる例 ― 就業規則は、会社のルールブックです。 だからこそ、「ちゃんと就業規則に書いてあります」と言えれば安心……と思いがちなのですが、実は書いてあっても効力を持たない規定は、意外 […]